Studii de DoctoratLawBachelorMBAHealthcareCoursesOnlineMaster
Keystone logo
Grubb Institute Programul MA
Grubb Institute

Programul MA

London, Regatul Unit

2 Years

Solicitați limbi de predare

Solicitați ritmul

Solicitați termenul limită de aplicare

Aug 2024

GBP 15.000 / per year

În campus

Burse de studiu

Explorați oportunitățile de burse pentru a vă ajuta să vă finanțați studiile
Citeste mai mult

Introducere

Programul MA

Cine este programul pentru?

Directorilor executivi, consultanți, antrenori, activiști

  • Puteți face acest lucru de la roluri existente în propria lor organisationsor prin dezvoltarea de competențe în consultanță organizațională.

&nbsp

&nbsp

Anticipam ca programul va apela la cei care dețin:

  • Funcții de conducere în activitatea lor
  • Se simt contestat de noile probleme cu care se confruntă
  • Sunt în căutarea unui mod de sunet, disciplinat de a avansa propria lor practică
  • Sunt bărbați și femei care doresc să dezvolte eficiența lor în conducerea și gestionarea transformărilor organizatorice în moduri pe care alții degaja pentru a face o diferență în aceste organizații.
  • Provin dintr-o serie de credință și spiritualitate poziții, de la tradițiile majore pentru cei care nu mărturisesc o credință religioasă.

&nbsp

&nbsp

Ceea ce doresc să fac:

  • Pentru a dezvolta metode de conducere, administrare si consultanta pentru organizatiile care alții liber pentru a face o diferenta in activitatea lor.
  • Să se bazeze pe valorile și credințele lor în moduri practice în activitatea lor.

Cum se implică-participare este conceput pentru a fi cât mai flexibil posibil:

  • MA poate fi început în orice moment
  • a lua parte include 40 de ore de personal unu-la-unu de lucru, conferințe, seminarii și ateliere de lucru.

&nbsp

&nbsp

Ce participanții anterioare au spus:

'Am știut aproape nimic despre Analiza organizațională atunci când m-am înscris la programul de masterat, dar este ' s a fost cea mai bună decizie din cariera mea de până acum. Așa cum mă uit la ea acum nu-mi vine să cred cât de norocos am fost să dau peste el - deși trebuia să fie mai mult de noroc, care ma condus la Grubb! Am fost pregătit pentru o provocare uriașă și această călătorie este cu siguranță că. M-am luptat pentru a găsi un program de învățare mai cuprinzătoare care se ocupă cu tine, ca o persoana in rolul dumneavoastră, și pune totul într-o astfel de perspectivă profundă și să se concentreze pe care le 're capabil să facă o diferență în toate domeniile din viața ta, cel mai important la locul de muncă și în lume. Faptul că ați 're de învățare alături de oameni din întreaga lume, cu tot felul de roluri și responsabilități extinde în continuare posibilitatea de a învăța și conectarea la un nivel mai larg.Ceea ce face ca acest diferit de alte oferte programmeson? Veți obține toate de învățare, competențe și aveți 're după, precum și toate lucrurile pe care nu a știut niciodată că ai nevoie, sau deja au avut . "

Consultant Oraganisational



'Permite-mi să gestioneze mai eficient și eficace intangibile ale organizației mele. "

Consultant de afaceri și Școala de profesorul de afaceri

"Eu acum recunosc în mod clar ceea ce pot face pentru a sprijini scopul organizației "
Șeful Learning & Development, firma specializata Global, Țările de Jos

MA Programul de Structura

Consultări rol

Fiecare participant are propriul Consultant rol. De-a lungul programului, există 20 de programate consultări rolul personal. În aceste sesiuni de câte două ore de lucru este de a analiza experiența trăită de propriile roluri de lucru. Aceste sesiuni vor avea loc în mod normal față-în-față, prin telefon, sau prin intermediul unui link-ul VOIP / camera web.Experiential Learning Conferința Passion Scopul potenta eveniment este un rezidential eveniment de opt zile sponsorizat de Institutul Grubb. Concentrându-se pe Conferința ca o instituție temporară, acesta oferă o șansă unică de a deveni conștienți de procesele inconștiente și sistemice, care sunt întotdeauna prezente în organizații, dar de multe ori nu au participat la. Acesta atrage un membru și personal internațional. Participanții sunt încurajați să ia parte la această conferință cât mai curând posibil în program.

Seminarii

Aceste seminarii de două zile prezintă într-un mod iterativ conceptele-cheie în cadrul Experience Transformarea (vezi mai jos), care stă la baza abordarea Programului a organizațiilor de analiza. Fiecare seminar constă în prezentări, discuții, exerciții și de timp pentru reflecție asupra experienței de a lua rolul de participant în cadrul Programului.

Există cinci seminarii cu totul, intitulat:

  • Experiența de a fi o persoană aflată în legătură

  • Experiență de Viață și de Muncă împreună

  • Experiența în instituțiile Organisationsand

  • Libertatea de a face o diferenta: Semnificația de lucru pentru Scop

  • Leading OrganisationalTransformation.


Participanții aleg să ia parte la două seminarii în primul an, și trei în al doilea an. Ordinea în care se ia parte pot fi alese în funcție de activitatea propriu și alte priorități. Seminarii sunt programate pentru a coincide cu Ateliere de lucru, dar pot fi urmate separat, în cazul în care este mai convenabil.

Ateliere

Fiecare workshop de două zile oferă oportunități de a practica folosind abilitățile de analiză organizațională printr-o varietate de exerciții și metodologii menite să dezvolte competențe în analiza experiențe de lucru curent, a adus la Atelierul de către participanți. Participarea este de așteptat în două seminarii în primul an și trei ateliere de lucru, în al doilea an.Ca cu Seminariile se poate alege ordinea în care se ia parte. Ateliere de lucru sunt programate pentru a coincide cu Seminarii, dar pot fi urmate separat, în cazul în care este mai convenabil.

Proiect / disertație

Scopul proiectului, cu sediul în organizarea propriu, este de a gândi prin intermediul în profunzime modul în care se merge despre a face o diferenta intr-un sistem de lucru, arătând utilizarea de aptitudini organizatorice analiză, concepte, teorii și metodologii în practică. Acesta prevede, de asemenea, oportunități pentru a arăta modul în care o mobilizează darurile, cunoștințele și experiența altora Unul duce și pentru a căror muncă o este responsabil. Proiecte de obicei, ultimele 6-12 luni.

Taxe

Taxa complet al programului este de 15.000 RON, plătite în trei tranșe pe parcursul perioadei de participare (de obicei 6.000 GBP = Modulul 1, 6.000 GBP = Modulul 2 și 3.000 = Modulul 3). Aceasta acoperă toate costurile tutore pentru a fi înțeles Conferința angajarea, consultări rol, seminarii, workshop-uri etc Unele burse și burse sunt disponibile.


Acreditare Participarea cu succes la Programul duce la un Master 's acordat de Universitatea din East London.

Despre Școală

Întrebări

Cursuri similare

  • MSc în managementul transformării digitale și leadership
    • London, Regatul Unit
    • Paris, Franţa
  • Master în diversitate, echitate, incluziune și conducere în justiție
    • Medford, Statele Unite ale Americii
  • Durabilitate în industria modei și creative (MA)
    • Berlin, Germania