![University of Applied Sciences Upper Austria Master în Leading Transformation for Impact Organizations](https://keystoneacademic-res.cloudinary.com/image/upload/f_auto/q_auto/g_auto/w_724/dpr_2.0/element/23/237791_2023-06-15_FHOOE_WELS-S02-1521.jpg)
Master în Leading Transformation for Impact Organizations
Linz, Austria
DURATA
4 Semesters
LIMBI
Germană
RITM
Part time
TERMEN LIMITĂ DE APLICARE
30 Jun 2025
CEA MAI DEVREME DATĂ DE ÎNCEPERE
Oct 2025
TAXE DE ȘCOLARIZARE
EUR 363 / per year *
FORMAT DE STUDIU
În campus
* plus contribuția ÖH pentru studenții din statele UE și SEE | pentru studenții din țări terțe: 726,72 EUR pe semestru
Introducere
Transformare responsabilă pentru organizații, oameni și planetă
Într-o lume cu schimbări rapide, misiunea noastră este: Vrem să creăm un impact durabil. Programul de master „Leading Transformation” depășește formarea convențională - este mai degrabă un apel către „factorii de impact” care doresc să înainteze cu curaj și să modeleze activ transformarea pentru umanitate și pentru planeta noastră prețioasă.
În timpul studiilor vei învăța arta transformării. Veți fi împuternicit să aduceți schimbări sociale sau de mediu pozitive în organizații. Abordarea noastră de predare nu numai că oferă o înțelegere profundă a digitalizării, durabilității și schimbării organizaționale, dar vă oferă și oportunitatea de a finaliza programe pe termen scurt la universitățile partenere, dacă sunteți interesat.
În al doilea an de studii, puteți alege dintr-o gamă largă de discipline opționale, inclusiv culturi regenerative și leadership, ecopsihologie, orașe și regiuni SMART, managementul eSports, managementul holistic al sănătății, managementul economiei creative sau Transformarea resurselor umane și dinamica echipei.
Fapte importante
- Forma organizatorica: full-time
- Gradul academic: Master of Science in Engineering (MSc)
- Proces de admitere: interviu
- Costuri: informații despre taxele de școlarizare și contribuțiile ÖH
- Durata studiilor: 4 semestre
- Limba: germană
- ECTS: 120
Admitere
Curriculum
Studienplan
Technische und wissenschaftliche Grundlagen und Methoden
- Requirements Engineering und DevOps
- Service Engineering
- Cloud Computing
- Formale Sprachen, Compiler- und Werkzeugbau
- Generative Programmierung
- Multicore Programmierung und verteiltes Rechnen
- Funktionale und reaktive Programmierung
- Mobile und ubiquitäre Systeme
- Aktuelles Vertiefungsfach
Wahlpflichtmodule
- Wahlpflichtmodul 1A: Heuristische und Evolutionäre Algorithmen oder Modellierung und Simulation
- Wahlpflichtmodul 2A: Künstliche Intelligenz oder Sicherheit und Fehlertoleranz in Softwaresystemen
- Wahlpflichtmodul 3A: Alternative Programmierparadigmen oder Neuronale Netze und Deep Learning
- Wahlpflichtmodul 1B: Data Warehousing, Online Analytical Processing (OLAP) und Business Intelligence oder Echtzeitsysteme und Echtzeitprogrammierung
- Wahlpflichtmodul 2B: Data Mining und Maschinelles Lernen oder Fortgeschrittene Bildverarbeitung und -analyse
- Wahlpflichtmodul 3B: Big Data Analytics und interaktive Visualisierung oder Web-Semantik-Technologien
Projekte
- Studienprojekt
- Masterarbeitsprojekt
Fächer im Bereich der Sozialkompetenz
- English Conversation
- Teamarbeitspraxis
Masterarbeit und -prüfung
- Wissenschaftliches Arbeiten
- Masterarbeitsseminar
- Masterarbeit
- Masterprüfung
Module opționale: Transformare digitală
- Orașe și regiuni SMART
- managementul eSports
- SMARTHealth
- Muzee SMART și patrimoniu cultural
Module opționale: Organizație și Transformare Leadership
- Transformarea resurselor umane
- Organisationsberatung
- Improvizație și dinamică de echipă
Module opționale: Transformare socio-ecologică
- Culturi regenerative și leadership
- Ecopsihologie
- Managementul economiei creative
Module opționale: Transformare personală
- Dezvoltarea de sine
- Managementul holistic al sănătății
Wahlfächer
- Liga Internațională de Startup
- Conducerea cu Analytics 2
- Expediție de impact
- Public Sector & Edu Tech
- Flux de cercetare pre-doctorat
- FH OÖ Opțiuni
Themen
- Schimbare transformatoare: societate, ecologie și transformare digitală
- Organizații și ecosisteme orientate spre scop
- Leadership digital, design nou pentru muncă și viață
- Sustenabilitate, managementul impactului și investiții de impact
- Digital pentru bine, Umanism digital, Incluziune și Etică
- Construirea mărcii, psihologia socială și schimbarea comportamentală
Taxa de școlarizare a programului
Oportunități de carieră
Un domeniu de activitate divers și pregătit pentru viitor se deschide absolvenților ca experți în transformare în domeniile transformării digitale, sustenabile și organizaționale. Această pregătire face posibilă preluarea unor poziții manageriale, de consiliere sau independente pentru a proiecta și gestiona proiecte de transformare, a lua decizii susținute de date, a gestiona impactul într-o manieră țintită și a trece conducerea la stiluri transformaționale și semnificative în modul New Work.
Cele mai bune oportunități de carieră se găsesc în organizațiile care se străduiesc în mod activ să aibă un impact social, de mediu sau comunitar pozitiv și se concentrează pe abordarea unor astfel de probleme. Absolvenții sunt calificați la nivel internațional ca experți în transformare, dezvoltatori organizaționali și ofițeri șefi de transformare, manageri digitali, manageri de sustenabilitate, antreprenori sociali și sustenabili, consultanți în transformare digitală sau sustenabilitate, precum și manageri de strângere de fonduri și manageri de comunitate pentru a lucra. Antreprenoriatul și angajamentul internațional sunt încurajate în mod explicit pe parcursul cursului.
Bine de stiut
Ca parte a studiilor dumneavoastră, puteți finaliza un seminar pre-doctorat care vă pregătește pentru intrarea ulterioară în studii doctorale 2 .
Furnizarea programului
Organisationsform:
- Part-time in bloc
- în Linz, Viena și cu parteneri de proiect
- Semestrul 1 - 3: 30% online / 55% prezență / 15% învățământ la distanță
- Semestrul IV: Teză de master + 1 seminar