Master în Managementul Resurselor Umane Cu jumătate de normă în Australia de Vest în Australia

Caută Studii Postuniversitare în Managementul Resurselor Umane Cu jumătate de normă în Australia de Vest Australia 2018

Managementul Resurselor Umane

Un masterat este un grad academic acordat persoanelor care denota cu succes un nivel ridicat de expertiză. Există două tipuri principale de masterat - predate și de cercetare.

Master în Managementul Resurselor Umane echilibrează teoria avansat cu cunoștințe practice. În plus față de managementul resurselor umane de bază, programul acoperă muncă și ocuparea forței de muncă drept, compensare, relațiile de muncă, de personal și de formare, precum și forței de muncă și negocierea colectivă. Această abordare cuprinzătoare poate ajuta să vă pregătiți pentru orice cale de carieră Resurse Umane te urmărească.

Australia are șapte dintre primele 100 de instituții de învățământ superior din lume! Australia sta deasupra place de Germania, Olanda și Japonia, plasarea al optulea în Universitas 2012 U21 clasament al sistemelor naționale de învățământ superior.

Victoria are opt universități și diverse instituții conduse de guvern care să faciliteze învățământul tehnic și mai departe. În plus, există o bibliotecă de stat, care este bun pentru cercetătorii care desfășoară învățământul superior din zona.

Solicită Informații Masterate în Managementul Resurselor Umane Part time în Australia de Vest în Australia 2018

Citește Mai Mult

Maestru De Resurse Umane și Relații De Muncă

The University of Western Australia Business School
Campus Cu jumătate de normă 1.5 - 2 anii February 2018 Australia Perth

Studii postuniversitare în Resurse Umane și Relații ocuparea forței de muncă (HR & ER), vă va oferi cu o pregătire temeinică teoretică și practică în managementul de oameni și a ocupării forței de muncă în [+]

Master Of Resurse Umane și Relații ocuparea forței de muncă

Studii postuniversitare în Resurse Umane și Relații ocuparea forței de muncă (HR & ER), vă va oferi cu o pregătire temeinică teoretică și practică în managementul de oameni și a ocupării forței de muncă în Australia și în străinătate. Descrierea cursului, caracteristici și facilități

HR & ER explorează modul în gestionarea adecvată a angajaților contribuie la eficacitatea organizațională. HR & ER analizează, de asemenea, organizarea muncii, managementul angajaților, rolul sindicatelor, dezvoltarea cooperării și negociere, precum și modul în care conflictele pot apărea și să fie gestionate. ... [-]